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大干70天特别报道一:宿州百大召开“大干70天,比学赶帮超”活动动员大会

发布日期:2019-10-16 浏览次数:175

为全面贯彻落实百大集团“大干70天”劳动竞赛部署指示精神20191016日,宿州百大召集中层副职以上管理人员及部分员工代表,召开“大干70天,比学赶帮超”部署动员大会,通过“三抢三比”举措,营造“比学赶帮超”的劳动竞赛氛围,进一步落实企业提质增效、创新发展的步伐。

公司总经理孙俊首先宣读了《宿州百大“大干70天”工作部署方案》,对竞赛活动做了精细化部署,对各业务区的现场服务管理和工程建设进度等提出了明确的目标要求,既要按“严、细、实”的原则抓好年末各项工作目标的冲刺,又要控制好公司各项业务的运营成本,同时更要强化各项安全举措,责作明确,细化到人,要横向到边,纵向到底,确保食品安全、消防安全不出问题。

随后,蔬菜、水果、粮油、水产、副食品市场的负责人都上台作了表态发言,对目前的存在的差距和问题进行了深入分析,排出“三抢三比”具体举措,对各项经济指标的顺利完成作了详细的规划和安排,大家都下定了克服一切困难,坚决完成任务的决心,为集团年度目标的顺利完成作出积极贡献!

最后,孙总强调:宿州百大要全面贯彻落实集团“大干70天”活动指示精神,全司上下全员参与,党员干部要发挥先锋模范作用,提高全体员工的工作主动性和积极性,确保完成年度目标;强化责任意识,结合“分片包干、责任到人”,确保各项工作稳步推进;确保安全生产,常态化开展食品安全巡查及消防设施设备检查,提前做好元旦、春节节前安全管控,确保全年安全零事故;在这70天中,全司上下要通过“比学赶帮超”的具体举措,提高认识、统一思想、迎难而上、不达目标誓不收兵,确保宿州百大“大干70天”活动圆满收官,要为集团公司的跨跃式发展作出更大贡献!

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